“Onboarding ágil e experiência imersiva, a Arax entendeu perfeitamente o nosso negócio.”— iFood
Aprendizagem que vira resultado de negócio
A Arax Educação é uma consultoria em educação corporativa que desenha, executa e sustenta a aprendizagem, com o método autoral CCPS e impacto medido no negócio.
Diagnóstico gratuito de maturidadeCinco dimensões, ~5 minutos, o retrato na hora

































Informação virou commodity.
Resultado, não.
A maioria das áreas de T&D investe em conteúdo e mede presença: matrícula, acesso, conclusão. A pergunta que a diretoria faz é outra: o que mudou no indicador depois?
Acesso não é o problema
Conteúdo de qualidade está em todo lugar, boa parte gratuita ou barata. Comprar mais cursos raramente fecha a lacuna de desempenho, porque a lacuna nunca esteve na oferta, e sim na aplicação.
O gargalo é a transferência
Transferência de aprendizagem é o processo de levar o que foi aprendido para o comportamento no trabalho. É nesse processo que a maioria dos programas perde força. Exige desenho, contexto e sustentação; uma trilha de cursos, sozinha, não sustenta a mudança.
O que importa é impacto
Medir aprendizagem por taxa de conclusão mostra que o curso foi visto. Não mostra que algo mudou. A Arax mede o que se altera na operação e no resultado depois do programa. Aprendizagem é meio; o negócio é o fim.
CCPS: do conceito à sustentação.
Conceito
A fundamentação certa para o desafio. Começamos pela teoria que sustenta a solução, não pela ferramenta da moda.
Contexto
Adaptação à realidade do cliente: a cultura, a maturidade, as personas e a estratégia do negócio. Sem esse ajuste, o conteúdo não engaja quem precisa aplicá-lo.
Prática
A ponte da tela para o trabalho. Aplicação, simulação e situações reais que transformam saber em fazer.
Sustentação
O que mantém o resultado vivo: reforço, indicadores e governança. A diferença entre um evento e uma mudança.
Consultoria em educação corporativa, de ponta a ponta
Da estratégia da universidade corporativa à execução digital, do catálogo de formações à plataforma própria, combinadas conforme o desafio da sua área.
Consultoria Estratégica
Universidade corporativa, competências, sucessão, arquitetura de aprendizagem e curadoria de conteúdo.
Soluções Digitais
Fábrica de conteúdos, onboarding 360°, estágio, trainee e treinamentos sob medida.
Catálogo & Formações
AEC (Arax Escola de Competências): trilhas de liderança, BP, segurança psicológica, vendas e o Clube da Competência (+150 cursos).
Plataforma Xperience
LMS/LXP próprio, mobile-first, com trilhas, relatórios e a experiência que o time realmente usa.
Como funciona a plataforma Xperience
Xperience é o LMS/LXP próprio da Arax Educação: clicou, acessou, cursou: simples assim, para quem usa, e completo em dados, para quem gerencia. Trilhas, relatórios e a experiência que o seu colaborador realmente usa.

Resultado é a melhor referência
Há mais de dez anos ao lado de áreas de T&D em empresas de diferentes portes e setores. Alguns dos projetos:
“Ter a Arax tão perto, entendendo processos, cultura e personas, tornou a jornada leve e prazerosa e foi fundamental para o negócio.”— Embracon
“A Arax tem sido uma importante parceira no desenvolvimento de capabilities para a Bayer do Brasil.”— Bayer
Conteúdo que move a área de T&D
Provocação, ciência e prática para quem lidera aprendizagem nas empresas.
Vamos transformar aprendizagem
em resultado?
Conte o seu desafio de T&D. Em uma conversa, mostramos como o método CCPS se aplica ao seu contexto.






